
本报讯记者刘砥砺报道为了加快非煤矿山企业安全生产许可证审批工作进度,让中介机构有章可循,近日北京市安全生产监督管理局编制了《非煤矿山企业安全生产许可证评价导则》。《导则》特别要求,安全评价机构在为企业出具的安全评价报告里,要拍摄企业现场的影像资料,作为日后安全生产管理部门检查的依据。据了解,对非煤矿山企业的安全评价与对危险化学品企业的安全评价不同,国家没有出台统一的安全评价导则,以前有的导则仅仅是针对安全生产专项整治的,对这次许可证发放工作的针对性不强。为此,北京市安监局依据《安全生产法》《北京市安全生产管理条例》等法律法规,特别为这次许可证发放工作编制了《导则》。《导则》中特别提出,中介机构要以照片和录像的形式纪录非煤矿山企业在符合安全生产条件下的情况,包括非煤矿山企业的全貌和局部情况。其局部情况应该详细纪录企业现场、各岗位和设备设施的基本情况。《导则》要求照片为彩色照片。
制砂生产线,石料生产线采石场安全操作规程文章来源制砂生产线制砂生产线,石料生产线采石场安全操作规程详解矿山开采按设计进行,自上而下、台阶式开采,台阶之间留有清扫平台。作业场所在相应地段设立警示信号、危险标志。露天矿山开采的阶段高度、平台宽度、边坡角符合安全要求。能见度较低时,停止作业。②作业单位应当采用台阶式开采,淘汰落后和不安全的开采方式,严禁采用扩壶爆破、掏底崩落等开采方式。不能采用台阶式开采的,应当自上而下分层顺序开采。实施浅眼爆破时,分层高度不得超过6m实施中深孔爆破时分层高度不得超过20m。分层凿岩平台宽度不得小于4m最终边坡角根据岩体的稳定性确定,但最大不得超过60°。③作业单位在作业前和作业中以及每次爆破后,应当对坡面进行安全检查,发现工作面有裂痕,或者在坡面上有浮石、危石和伞檐体可能塌落时,相关人员应当立即撤离至安全地点,并采取可靠、安全的预防措施。危险区域。
中新网黄石6月26日电梁传松陈淦梅由上至下,台阶分明,先剥后采,传送带运输。6月25日,阳新国土资源局下文,规范该县露天采矿行为,据该局一负责人介绍,将力求2009年底推广率达80%,2010年3月底推广率达100%。阳新现有矿山开采备案企业130多家,其中正投入生产的有93家。这些企业大多采取原始落后的崩落式露天开采模式,有的企业甚至还采取伐木式露天高危开采模式,2000年至2007年间,阳新矿山企业发生大小事故83起。为合理开发利用矿产资源,预防矿山安全事故,该县从今年起,在全县露天开采的矿山企业全面推行阶梯式开采模式。阶梯式开采是从山顶上爆破开采,然后进行阶梯式运送破碎,皮带输入一条龙作业,是我国目前矿山企业露天开采比较规范科学的一种开采模式。目前,该县已经组建工作专班,正在对矿山企业进行全面的检查,帮助企业落实阶梯式开采的设计方案,并组织验收。完。
安全规则制度、操作规程、爆破登记表格、职业危害管理制度等石场规则制度表格。急需要。给上100分急求石场的。我这里有一些这方面的文档,可能对你有用。还有《职业病危害管理制度》《安全操作规程》《安全制度违反处罚方案》《爆破材料相关管理制度》《生产管理制度》发不下,请给我邮箱。《安全管理制度》为保障采石场职工安全及提高采石场的生产效率,营造一个安全的生产环境。采石场对矿山现场工作特定以下条例。第一条对职工定期进行安全教育工作。增强职工安全意识,让职工熟悉灾害预防和应急计划。第二条露天采剥作业,应当按照设计规定,控制采剥工作面的阶段高度、宽度、边坡角和最终边坡角。采剥作业和排土作业,不得对深部或者邻近井巷造成危害。第三条对以下行为人员,进行严厉处分一违章指挥、冒险作业的二对工人屡次违章作业熟视无睹,不加制止的三对重大事故预兆或者已发现的隐患不及时采取措施的四不执行劳动行政主管部门的。
2007年是全面落实科学发展观,加快构建社会主义和谐社会,保持国民经济又好又快发展的关键一年,是全面落实中共桐梓县十一届委员会、十三届县人民政府提出的弘扬桐梓精神,突破重大项目总体要求的开局之年,是省政府提出的安全生产本质年及认真落实党和国家安全生产一系列方针政策措施的落实年和深化煤矿瓦斯治理、整合关闭、提升素质的攻坚年。一年来,我局全面贯彻国家有关安全生产的法律、法规和政策,认真落实省、市业务主管部门有关安全生产指示精神,重抓安全隐患排查治理和安全生产基层基础工作,努力把各级党委政府的安全生产主张变成安全生产参与者的自觉行动,全县安全生产形势趋于平稳态势。为认真总结经验教训,找准不足,更好地抓好来年安全生产工作,现将我局2007年工作情况总结如下一、主要指标完成情况一加大源头控制,安全形势平稳截止12月15日,我县发生安全生产事故21起、死亡19人、直接经济损失约240万。
发稿日期2009627打印文章字号大中小关闭窗口搜索矿产业研究报告投资策略分析预测市场调研发展前景决策咨询竞争趋势中研网讯核心竞争力也称核心能力或核心专长,它是企业所拥有的能为消费者带来特殊效用并使企业获得长期而稳现代企业的竞争,不单纯是规模与价格的竞争,最根本的是企业核心竞争力的竞争,竞争的实质是看谁能核心竞争力也称核心能力或核心专长,它是企业所拥有的能为消费者带来特殊效用并使企业获得长期而稳核心竞争力也称核心能力或核心专长,它是企业所拥有的能为消费者带来特殊效用并使企业获得长期而稳"由上至下,台阶分明,先剥后采,传送带运输"。6月25日,阳新国土资源局下文,规范该县露天采矿行为,据该局一负责人介绍,将力求2009年底推广率达80%,2010年3月底推广率达100%。阳新现有矿山开采备案企业130多家,其中正投入生产的有93家。这些企业大多采取原始落后的"崩落式"露。
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